Show Notes
- Amazon USA Store: https://www.amazon.com/dp/1260571335?tag=9natree-20
- Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/ISE-Labor-Relations%3A-Striking-a-Balance-John-Budd.html
- Apple Books: https://books.apple.com/us/audiobook/exciting-times/id1510831033?itsct=books_box_link&itscg=30200&ls=1&at=1001l3bAw&ct=9natree
- eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=ISE+Labor+Relations+Striking+a+Balance+John+Budd+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1
- Shopee: https://asia.buys.trade/shopee_ISE-Labor-Relations-John-Budd.html
- Lazada: https://asia.buys.trade/lazada_ISE-Labor-Relations-John-Budd.html
- Tiktok: https://asia.buys.trade/tiktok_ISE-Labor-Relations-John-Budd.html
- Baca selengkapnya: https://indonesia.9natree.com/read/1260571335/
#Efisiensi,keadilan,dansuara #Perundingankolektif #Tatakelolatempatkerja #Sistemhubunganindustrial #Globalisasitenagakerja #ISELaborRelations
ISE Labor Relations: Striking a Balance karya John W. Budd adalah buku teks tentang hubungan kerja dan hubungan industrial. Buku ini membahas bagaimana aturan kerja, serikat pekerja, manajemen, hukum, dan kebijakan publik membentuk kehidupan di tempat kerja. Tujuannya bukan sekadar menjelaskan prosedur perundingan kolektif atau konflik antara serikat dan perusahaan. Budd mengajak pembaca menilai alasan di balik setiap institusi hubungan kerja, serta akibatnya bagi pekerja, pemberi kerja, dan masyarakat. Kerangka utamanya adalah keseimbangan antara efisiensi, keadilan, dan suara pekerja. Efisiensi menyangkut kemampuan organisasi menghasilkan barang atau jasa secara berkelanjutan. Keadilan berarti perlakuan yang layak dan tidak sewenang-wenang. Suara pekerja berarti kesempatan nyata untuk memengaruhi keputusan yang memengaruhi pekerjaan mereka. Dengan pendekatan lintas disiplin, buku ini menempatkan hubungan kerja sebagai persoalan ekonomi sekaligus persoalan hukum, demokrasi, etika, dan martabat manusia. Karena itu, pembahasannya relevan untuk memahami serikat pekerja, kebijakan ketenagakerjaan, strategi manajemen, dan tekanan global terhadap dunia kerja.