Show Notes
- Amazon USA Store: https://www.amazon.com/dp/B000CMNI46?tag=9natree-20
- Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/Class-Action%3A-The-Landmark-Case-That-Changed-Sexual-Harassment-Law-Clara-Bingham.html
- Apple Books: https://books.apple.com/us/audiobook/class-action-the-landmark-case-that-changed-sexual/id1646770851?itsct=books_box_link&itscg=30200&ls=1&at=1001l3bAw&ct=9natree
- eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=Class+Action+The+Landmark+Case+That+Changed+Sexual+Harassment+Law+Clara+Bingham+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1
- Shopee: https://asia.buys.trade/shopee_Class-Action-Clara-Bingham.html
- Lazada: https://asia.buys.trade/lazada_Class-Action-Clara-Bingham.html
- Tiktok: https://asia.buys.trade/tiktok_Class-Action-Clara-Bingham.html
- Baca selengkapnya: https://indonesia.9natree.com/read/B000CMNI46/
#JensonvEvelethTaconite #gugatankelompokpelecehanseksual #lingkungankerjabermusuhan #perempuandiindustritambang #presedenhukumketenagakerjaan #ClassAction
Class Action: The Landmark Case That Changed Sexual Harassment Law adalah karya nonfiksi investigatif dan hukum karya Clara Bingham, ditulis bersama Laura Leedy Gansler. Buku ini menelusuri Jenson v. Eveleth Taconite Co., perkara yang berangkat dari pengalaman Lois Jenson dan pekerja perempuan lain di sebuah tambang bijih besi di Minnesota utara. Ketika industri tambang mulai mempekerjakan perempuan pada pertengahan 1970-an, pekerjaan dengan upah dan tunjangan yang lebih baik terbuka bagi mereka, tetapi lingkungan kerja tersebut juga dipenuhi perlakuan seksual yang merendahkan dan permusuhan terhadap kehadiran perempuan. Fokus buku bukan hanya putusan pengadilan pada 1991 yang memungkinkan para pekerja perempuan menggugat sebagai kelompok, melainkan proses panjang, mahal, dan menguras tenaga untuk menjadikan pengalaman sehari-hari itu dapat dikenali oleh hukum sebagai pelecehan seksual. Dengan perpaduan pelaporan jurnalistik dan penjelasan hukum yang mudah diikuti, buku ini mengkaji bagaimana perubahan sosial, bukti individual, strategi litigasi, dan keberanian para penggugat dapat mengubah batas perlindungan di tempat kerja.